المجلة الداخلية هي الناقل المهم لنقل المعلومات والأفكار داخل المؤسسة. ومع ذلك ، فإن تصميم المجلة الداخلية التي يمكن أن تثير اهتمام الموظفين حقًا بقراءة وتعزيز صورة الشركة أمر نادر الحدوث. لتبرز في المنافسة الشرسة في السوق وخلق تصميم مجلة داخلية جذابة ، هناك خمسة أسرار لا يمكن تجاهلها.

أولا، تحديد الجمهور المستهدف. تم تصميم المجلات الداخلية لنقل الرسائل إلى جماهير محددة ، وبالتالي صدى وإثارة اهتمامهم. الشركات المختلفة لها خصائص وقيم أساسية مختلفة ، يجب أن يكون أسلوب التصميم ومحتوى المجلة الداخلية متسقًا معها. عند استهداف الجمهور المستهدف ، ضع في اعتبارك منصب الموظف وعمره وهواياته لتوفير معلومات دقيقة ومواضيع مثيرة للاهتمام.

ثانيًا: التركيز على ابتكار المحتوى. المحتوى هو روح المنشور الداخلي ، والتصميم هو فقط الشكل الخارجي. يجب أن تغطي المجلة الداخلية التطورات الهامة داخل المؤسسة ، ووضع السوق ، وديناميات الصناعة ، وما إلى ذلك. وفي الوقت نفسه، ينبغي أيضا أن تولي اهتماما للتطوير الوظيفي للموظفين، والرعاية الاجتماعية وغيرها من القضايا. يمكن تقديم ابتكار المحتوى في شكل مواضيع مقالة متنوعة ، مزيج من الصور والنصوص ، وتقارير خاصة لتوفير تجربة قراءة غنية وملونة وزيادة جاذبية القراءة.

ثالثا، تسليط الضوء على التأثير البصري. المؤثرات البصرية هي الجزء الأكثر بديهية من تصميم المجلة الداخلية ويمكن أن تجذب انتباه القارئ في لحظة. أولا وقبل كل شيء، لاختيار نظام الألوان المناسبة وأسلوب الخط، لضمان النمط العام من مجلة موحدة، لديها شعور الحديثة. ثانيا، يجب أن نستخدم بشكل معقول الصور والرسوم التوضيحية، من خلال الجمع بين الصور والنصوص، والمحتوى المجرد يصبح حية. بالإضافة إلى ذلك ، بعض العناصر الإبداعية مثل الرسوم التوضيحية الصغيرة والرموز الأيقونية ، إلخ. يمكن استخدامها لإضافة شخصية فريدة إلى المجلة الداخلية.

رابعا، تعزيز التجربة التفاعلية. لقد اعتاد الناس المعاصرون تدريجياً على طريقة القراءة التفاعلية ، لذلك يحتاج تصميم الدوريات الداخلية إلى التكيف مع هذا الطلب. يمكن إعداد جلسات تفاعلية ، مثل التصويت والاستبيانات ، في النص بحيث يمكن للقراء المشاركة بنشاط. في الوقت نفسه ، يمكن للقراء أيضًا فتح عمود لتشجيع الموظفين على مشاركة آرائهم وخبراتهم ، وتحقيق تفاعل ثنائي الاتجاه مع القراء.

وأخيرا، إيلاء الاهتمام لقواعد الإفراج ووسائل النشر. يجب نشر المجلات الداخلية بانتظام لضمان وصول الموظفين في الوقت المناسب إلى أحدث المعلومات وتعزيز ثقة القراء وتوقعاتهم. في الوقت نفسه ، يجب علينا أيضًا اختيار وسائل الاتصال المناسبة ، مثل النسخة الورقية والنسخة الإلكترونية وموقع الويب وما إلى ذلك. وفقًا لعادات استخدام الموظفين وتفضيلاتهم ، حدد طرق النشر المناسبة لتحقيق أقصى قدر من نشر وتأثير المنشورات الداخلية.

في عصر اليوم من انفجار المعلومات، وخلق ممتازةتصميم مجلة المؤسسة الداخليةلقد أصبحت مهمة شاقة. ومع ذلك ، طالما أننا نتبع النصائح الخمسة المذكورة أعلاه ونركز على توجه القارئ ، وابتكار المحتوى ، والتأثيرات البصرية ، والخبرة التفاعلية وقواعد النشر ، يمكننا إنشاء تصميم داخلي جذاب للمجلة ، وتعزيز صورة الشركة ، وتحفيز اهتمام القراءة لدى موظفينا. دع المجلة الداخلية تصبح راية لوسائل الإعلام الداخلية للمؤسسة ، مما يؤدي إلى التقدم المستمر للمؤسسة.

القراءة الموصى بها：

طباعة كتيب التكوين: مزيج من الفن والتكنولوجيا

التطبيق المهم للتدقيق الرقمي في طباعة كتيب

كيفية استخدام الكتيب المطبوع للترويج الفعال للمنتجات

تحليل خصائص عملية الكتيب المطبوع